Ap Dijksterhuis is in Zupthen geboren in Zutphen en groeide het grootste deel van zijn jeugd op in het Gelderse gehucht Leuvenheim.
Ap Dijksterhuis is in Zupthen geboren in Zutphen en groeide het grootste deel van zijn jeugd op in het Gelderse gehucht Leuvenheim. In 1988 ging Ap psychologie studeren in Nijmegen, waar hij in 1992 afstudeerde en in 1996 cum laude promoveerde. In 2000, nadat hij ook enkele maanden in New York had gewoond om samen te werken met onderzoekers van New York University, is hij verhuisd naar de Universiteit van Amsterdam waar hij eerst als hoofddocent en daarna als hoogleraar werkte. In 2006 keerde Ap Dijksterhuis terug in Nijmegen waar hij nu hoogleraar en hoofd van de afdeling sociale psychologie ben.
Vanaf 2005 is hij zijn horizon gaan verbreden. Ap schreef enkele boeken, waaronder Het Slimme Onbewuste, waarvan inmiddels zon 100.000 exemplaren zijn verkocht. Na het uitkomen van dit boek riep HP/De Tijd hem uit tot een van de 100 meest invloedrijke Nederlanders. hij geeft jaarlijks enkele tientallen lezingen en seminars, en richtte in 2007, samen met Rick van Baaren, een eigen onderneming op D&B met als doel psychologische kennis op het gebied van de beïnvloeding en gedragsverandering te gebruiken om maatschappelijke en andere problemen aan te pakken. D&B heeft inmiddels 15 werknemers.
Het onbewuste, beslissen en creativiteit
Hoe is het mogelijk dat we ons vereenzelvigen met ons bewustzijn, maar een heel groot deel van ons gedrag veroorzaakt wordt door onbewuste processen? En hoe werken deze processen precies? En wat is de rol van onbewuste processen bij het nemen van beslissingen, in intuïtie, in creativiteit? Moeten we creativiteit vooral zien als product van ons bewustzijn, of van onbewuste processen? En hoe zit het met beslissingen, zijn juist rationeel genomen beslissingen beter, of kunnen onder de meeste omstandigheden juist beter op ons onbewuste onze intuïtie vertrouwen? In lezingen en seminars over het onbewuste zet ik uiteen hoe wij geregeerd en gestuurd worden door onbewuste processen, maar ook hoe we deze processen strategisch kunnen gebruiken. bijvoorbeeld in de besluitvorming.
Geluk
Enkele jaren geleden is hij begonnen met het doen van onderzoek naar geluk, of zoals we dat soms noemen in psychologisch jargon, naar subjectief welbevinden. Uit meer en meer psychologisch onderzoek blijkt dat we ons eigen geluk voor een aanzienlijk deel in eigen hand hebben, maar dat er ook veel misverstanden bestaan over waar we wel en niet gelukkig van worden. Wat is de rol van geld, van sociale contacten? Hoe moeten we doelen stellen? Wat zijn daarbij de valkuilen? Hoe maken we ons leven zinvol? Ook is het belangrijk om de waarde van geluk in te zien. Natuurlijk willen we gelukkig zijn, maar wat is het gevolg van verbeterd geluk in een organisatie? Geluk blijkt een enorme invloed te hebben op produktiviteit en op verzuim. Maar hoe verbeteren we geluk in een bedrijf? Geluk is tot goed te beïnvloeden, zowel in jezelf als in anderen, en in lezingen over geluk zet ik uiteen hoe dat het beste aangepakt kan worden.
Beïnvloeding en gedragsverandering
Agressie op straat, files in het verkeer, troep op stations… bijna alle maatschappelijke problemen kan je zien als problemen die veroorzaakt zijn door menselijke gedrag. De wetenschap van beïnvloeding en gedragsverandering laat zien dat je gedrag van (groepen) mensen vaak effectief kan veranderen. Je kan weerstanden overwinnen door de juiste strategieën in te zetten, en je kan gewenst gedrag bevorderen met weer andere beïnvloedingstechnieken.
Er zijn meer dan 100 gedocumenteerde beïnvloedingstechnieken en het lastige van gedragsverandering is weten voor welke problemen je welke techniek(en) dient in te zetten. In deze lezing geef in een inleiding in de gedragsverandering, met vele voorbeelden uit de (deels eigen) praktijk.
Mimi heeft een ontwapenende aanwezigheid op het podium. Ze neemt haar publiek op subtiele en charmante wijze mee in haar verhaal.
''Voor de 400 leden van Tennisschool Bram van Gilst heeft Hans Schoonen zijn lezing 'Sport & Commercie' gehouden. Een motiverende, enthousiasmerende toespraak met veel echte eye-openers voor de meeste van onze klanten, van wie de meeste zelfstandig ondernemer zijn. Hans belichtte de commerciële mogelijkheden van sport in combinatie met het juiste gebruik van de daarvoor geschikte media op een frisse manier en begeleidde een levendige discussie op zeer professionele wijze.''
''De presentatie van Hans was zeer geslaagd!''
''Hans Schoonen heeft onze jaarlijkse bijeenkomst uitstekend gepresenteerd!''
''Wij vonden het resultaat van de filmproductie heel erg mooi! Bovendien hebben wij hele leuke reacties ontvangen. Wij kijken dan ook weer uit naar de uitzending van a.s. zondag, inzake ons hotel in Leiden. De samenwerking met Hans Schoonen heb ik als zeer positief ervaren!''
''Wij maken al ruim 10 jaar met veel plezier gebruik van de diensten, kennis en ervaring van Hans Schoonen. Hans presenteert onze salesshows op onnavolgbare wijze: hij weet precies de juiste sfeer te creëren en voelt goed aan wanneer er ‘gas gegeven kan worden’ . Zijn unieke sales- en marketingpresentatie sorteert een ongekend enthousiasme bij zowel klanten als medewerkers.
We zijn uitermate tevreden met Hans!''
''Namens de Junior Kamer hartelijk dank voor de presentatie van onze benefietavond, Hans! Het was een geslaagde avond!''
''Bedankt voor de productie en presentatie van de films, Hans. Wat zien ze er prachtig uit! Ze zijn prachtig opgenomen. Heel erg bedankt hiervoor!''
''We vonden de performance van Hans zeer professioneel en zijn daardoor blij met de samenwerking en de behaalde resultaten.''
''De 'Circle of Trust' is een jaarlijks terugkerend evenement dat telkens op een andere locatie in de regio wordt georganiseerd en waar 50 Circle-leden (cliënten van ons reclame-bureau Creative Circle BV) worden gefêteerd en getrakteerd op een inspirerend samenzijn en een heerlijk diner. Elk jaar wordt een ander centraal thema gekozen, waarbij het de bedoeling is dat de aanwezigen daarover uitvoerig met elkaar van gedachten wisselen.
Discussie wordt niet uit de weg gegaan, maar juist gestimuleerd. Centraal thema van ons meest recente 'talking diner': Are your dreams big enough? Hans Schoonen trad tijdens die bijeenkomst op als inspirerende dagvoorzitter. Hij hield goed het overzicht. Stimuleerde de discussie waar nodig, bracht rust waar mogelijk. Wij zijn zeer tevreden over Hans.''