Terug naar de zoekresultaten

Wishlist

Er zijn geen sprekers in uw wishlist.

Jolanda Holwerda

Jolanda Holwerda

Het nieuwe werken, diversiteitsbeleid, empowerment van vrouwen en veelvoudige ambities
Talen : Engels, Nederlands

  • Categorieën

  • Dagvoorzitters
  • Mens & Samenleving
    • Nieuwe werken
  • Motivatie & Inspiratie
    • Persoonlijke Ontwikkeling
  • Inzetbaarheid

  • Lezing
  • Dagvoorzitter
  • Onderwerpen

  • Het nieuwe werken
  • Talentontwikkeling
  • Kostwinnerssyndroom
  • Moederschapscultuur
  • Beeldvorming van vrouwen in de media
  • Ambitie en beeldvorming
  • Veelvoudige ambities
  • Enpowerment van vrouwen
  • Alle onderwerpen

Jolanda Holwerda is oprichter en uitgever/ hoofdredacteur van Lof Media en veelgevraagd  nationaal- en internationaal spreker over  het thema  ‘werk en  gezin’. Keywords: het nieuwe werken, diversiteitsbeleid, empowerment van vrouwen en veelvoudige ambities.  In 2009 won Jolanda Holwerda de Joke Smit prijs voor haar inspanningen op gebied van emancipatie. ‘Jolanda is een uniek initiatief gestart, door de combinatie van meerdere activiteiten’, aldus de jury.

Jolanda studeerde

Lees meer

Jolanda Holwerda is oprichter en uitgever/ hoofdredacteur van Lof Media en veelgevraagd  nationaal- en internationaal spreker over  het thema  ‘werk en  gezin’. Keywords: het nieuwe werken, diversiteitsbeleid, empowerment van vrouwen en veelvoudige ambities.  In 2009 won Jolanda Holwerda de Joke Smit prijs voor haar inspanningen op gebied van emancipatie. ‘Jolanda is een uniek initiatief gestart, door de combinatie van meerdere activiteiten’, aldus de jury.

Jolanda studeerde Communicatiewetenschappen in Nederland en Canada. Vervolgens werkte ze in New York, Japan en Hong Kong waar ze als manager van de Dutch Business Association haar eerste blad voor het Nederlandse bedrijfsleven maakte. Terug in Nederland werkte ze als marketingcommunicatiemanager bij een aantal startende bedrijven. In 2003 maakte ze een overstap van het bedrijfsleven naar het hoger onderwijs, waar ze drie jaar als docent marketingcommunicatie werkte en betrokken was bij het lectoraat HRM met als aandachtspunt diversiteitsmanagement.

Inmiddels moeder van drie kinderen, vond ze tijd om haar droom waar te maken: een platform creëren waarin de werkende moeders van nu zich in herkent. Samen met een aantal andere werkende moeders is zij hier vanaf 2006 fulltime mee bezig geweest. Vanuit haar ambitie om vrouwen te inspireren carrière en gezin te combineren en haar betrokkenheid bij vrouwen in andere delen van de wereld steun Lof Microkrediet voor Moeders.  “Lof is wat de titel suggereert,” aldus Holwerda “Er spreekt waardering uit voor vrouwen die én werken én een gezin hebben. Ambities heb je niet alleen in je werk, maar ook thuis, of in de maatschappij”.  

Met een positieve toonzetting wil Lof een bijdrage leveren aan de arbeidsparticipatie van werkende moeders en de in- en doorstroom van vrouwen naar hogere posities bevorderen.

Lof brengt een cultuurverandering tot stand  en zoekt samen met werkgevers, overheid en politiek naar oplossingen waardoor de combinatie carrière en gezin in Nederland vanzelfsprekend wordt.

Lof Media is een kleine onafhankelijke uitgever.  Jolanda heeft met haar ondernemersgeest en zonder financiële middelen heeft Lof uitgebouwd tot een uniek multimediaal platform. Met onder andere de Loflist, het toonaangevende jaarlijkse onderzoek naar de beste werkgevers voor werkende ouders. En de jaarlijkse verkiezing naar de Lof Next Role Model,  uit de overtuiging dat rolmodellen nodig zijn voor een verandering van klimaat, waarin de nieuwe generatie werkende ouders hun ambities kunnen vervullen.  ‘Wie zijn dromen achterna gaat, uitdagingen oppakt en vooral zijn hart daarbij volgt, inspireert de ander om hetzelfde te doen,’ aldus Jolanda Holwerda.

Samenvatting inklappen

Speakers Academy® Magazine 2011

Lees publicatie
Cover van Vanuit je hart naar succes

Vanuit je hart naar succes

In ‘Vanuit je hart naar succes: in werk, leven en moederschap’ vertelt Jolanda Holwerda openhartig over haar leven, haar ondernemerschap en de weg naar Lof. In haar zoektocht naar ‘vrouwelijke ambitie’ interviewt Jolanda zestien mensen die haar geïnspireerd hebben op het pad van Lof en haar nieuwe inzichten brachten op het gebied van persoonlijk leiderschap. Het boek is een gloedvol pleidooi voor work-life integration: tot volle bloei komen in werk én privé-leven.

In 2007 richtte Jolanda Lofmagazine op om werkende moeders (en vaders) te erkennen in hun ambities in werk én gezin. Lof, eerst een blad met een missie, is inmiddels uitgegroeid tot een missie met een blad: Lof Media organiseert onder meer een scala aan events, de Lof Next Role Modelverkiezing, de Lof Stimuleringsprijs voor de Politicus met Lef, en presenteert jaarlijks de Loflist Beste Werkgevers voor Werkende Ouders.

In het boek deelt ze haar openhartig haar persoonlijke ervaringen. Als studente vloog ze uit naar Montréal en New York en later bouwde ze in haar eentje een succesvol bestaan op in Hong Kong: haar ambities en onder¬nemingslust kenden geen grenzen. Maar eenmaal terug in Nederland, getrouwd, met drie zoons en een baan, moest ze vaststellen dat het combineren van carrière en kinderen niet zo soepel ging als ze gedacht had, met een burn-out tot gevolg. In die periode ontdekte ze dat ze niet alleen stond in haar dromen en ambities, en ook niet in de dilemma’s waar ze tegenaan liep.

Nederlandse vrouwen hebben nog té vaak het gevoel dat ze moeten kiezen tussen werk of gezin, vindt Jolanda Holwerda. Je krijgt applaus voor je rol als moeder, maar moet je verantwoorden voor je ambities in je werk. Jolanda Holwerda vond het hoog tijd voor een tegengeluid dat afrekent met de huidige moederschapcultuur en dat laat zien dat meervoudige ambities van vrouwen én mannen de toekomst hebben.

Het boek bevat, naast Jolanda Holwerda’s eigen verhaal, interviews met:

Agnes Jongerius
Faiza Dadi
Robert Swaak en Astrid Tebberman
Lia Belilos
Ina Brouwer
Claartje Vinkenburg
Anja Berkelaar
Christien Brinkgreve
Margo van Berkel
Francine Zwaan
Yolanda Buchel
Yvonne Benschop
Caty Asscher
Oscar Kneppers
Esther Mollema
Pauline van der Meer Mohr

Ministerie van Buitenlandse Zaken

Gabrielle Sancisi

“Nogmaals heel veel dank voor je medewerking aan een, als ik het zo van iedereen terughoorde, heel succesvolle avond! Heb veel enthousiaste reacties gekregen over je verhaal.” 


Ministerie van Buitenlandse Zaken

Nora Dessing

“Jolanda Holwerda heeft op verzoek van de Nederlandse ambassade in Japan deelgenomen aan een internationale conferentie op het gebied van vrouwenrechten en vrouwenemancipatie in Tokio. Zowel in haar lezing als in de paneldiscussie komt de grote betrokkenheid van Jolanda met deze onderwerpen naar voren. Met veel passie en gedrevenheid spreekt zij over de tot standkoming van Lof en de daarmee behaalde resultaten. Zij schroomt niet om voorbeelden te geven uit haar privéleven, waardoor haar verhaal persoonlijk en herkenbaar wordt voor de deelnemers, die - ook internationaal-  vaak worstelen met dezelfde dilemma's. Door haar openhartige en nuchtere manier van presenteren, is zij zeer benaderbaar en weet ze deze onderwerpen terug te brengen naar de praktijk van alledag.”


Perpetuum

Jacco Beentjes

 “Jolanda is een inspirerend spreker en praat vanuit haar hart over werk in combinatie met ouderschap. Ze durft echt stelling te nemen en roept daarmee reacties op bij het publiek,wat het leuk en spannend maakt. Daarom zowel als spreker als als panellid in een forum zeer interessant.”


Women Only Event (bij Van Lanschot Bankiers te Arnhem

Astrid Huitink-Jacobs

“Jolanda’s bijdrage als laatste spreekster tijdens de allereerste Moderne High Tea voor Ambitieuze Vrouwen bij Van Lanschot Arnhem was zeer inspirerend!

Onze gasten, ruim 30 “topladies” afkomstig uit de advocatuur, rechtelijke macht, advieswereld, evenals diverse zelfstandig ondernemers, zowel relatie als prospect, werden perfect door jouw uitspraken, wetenswaardigheden en ervaringen uitgenodigd om actief te participeren in de discussies.

Tijdens de borrel nadien werd lang nagepraat en contacten gelegd. Mede dankzij Jolanda's bijdrage zijn de reacties overweldigend en is hiermee is beslist een traditie geboren waarbij onze vrouwelijke relaties, prospects en zakelijke contacten centraal staan. “


Good Place 2 Work

Noëlla de Jager

'Jolanda´s verhaal werd met passie en een gezonde dosis humor aan de genodigden verteld. Haar opmerking ''Daar zit toch elke werkende moeder op te wachten? Nee dus'' gaf aan dat het verhaal van Lof niet een is, van een snel succes verhaal. Het is juist een verhaal van passie en doorzettingsvermogen. De reacties van de genodigden waren ook positief en iedereen was aangenaam verrast door Jolanda’s persoonlijk verhaal. Voor mij was en is het een steun in de rug.'