This site requires JavaScript to render the code.

Need to know how to enable JavaScript? Go here.

Speakers
Veranderkundige | motivational speaker | muzikant/entertainer

Coen Jutte

Hij ontwikkelde zijn kennis bij McKinsey’s Aberkyn en hij is muzikaal: Coen Jutte’s motivational speech over groeien, veranderen en psychologische veiligheid is een belevenis.

Talen:
Inzetbaarheid:
Keynote spreker,Workshop / Masterclass
Inzetbaarheid:
Keynote spreker,Workshop / Masterclass,

Onderwerpen

1.Psychologische veiligheid, criterium nr. 1 van team-performance

In 2016 ontdekte Google in het beroemde onderzoek ‘Aristotle’ in de eigen organisatie dat psychologische veiligheid het criterium nr. 1 is voor teamperformance. Hoe worden leiders enthousiast om ermee aan de slag te gaan? Volgens Coen Jutte eerst door bewustwording, dat psychologische veiligheid gaat over twee dingen: ruimte pakken voor jezelf én ruimte geven aan anderen. En vervolgens te vragen:  hoeveel (speel-)ruimte creëren we al met zijn allen en waar hangt laag fruit om de ruimte te vergroten?

2.Van inspiratie naar actie

We hebben een inspirerende dag gehad en zitten vol nieuwe ideeen. Terug op ons werk zullen we echter merken, dat we eigenlijk weer gemakkelijk doen wat we deden om te krijgen wat we kregen. Hoe zorgen we ervoor dat ons energieke, geinspireerde gevoel nu, ook omgezet wordt in daden straks? Coen Jutte legt u de beperkingen van ons brein kunt omzeilen en laat in een energieke speech u ervaren hoe u kunt groeien naar een echte change-maker.

3.Veranderen, hoe gaat dat?

We moeten anticiperen op een steeds sneller veranderende wereld. Ons brein houdt ons echter in de comfortzone. Coen Jutte legt in zijn motivational speech uit hoe ons brein werkt én laat u werkelijke verandering beleven. Doe een survival van drie dagen Ardennen in een half uur.

4.Een verbindende leider, hoe word ik dat?

Hoe groei je als verbindende leider in deze tijden? Door psychologische veiligheid op 1 te zetten. Onderzoek (Harvard, Google) heeft immers uitgewezen, dat dit criterium nr. 1 is voor de performance van hedendaagse teams. Coen legt uit, dat dit vooral een kwestie is van bewustwording, dat leden van psychologisch veilige teams 2 dingen goed kunnen: ruimte pakken voor jezelf én ruimte geven aan anderen. En de leider gaat hierin voorop.

5.  Leren, groeien en doorbreken van patronen.
6.  Ons behoudzuchtige brein en de vrije wil.

Videos

Coen Jutte motivational speech

Coen Jutte motivational speech

Psychological Safety by Coen Jutte, introduction of his TED Talk

Psychological Safety by Coen Jutte, introduction of his TED Talk

Mini-webinar: de patstelling van de psychologische veiligheid doorbroken

Mini-webinar: de patstelling van de psychologische veiligheid doorbroken

Referenties

Alle deelnemers die ik gesproken heb waren enthousiast en iedereen heeft zo zijn eigen eye-openers door de lezing

Dank je wel voor de leuke en inspirerende manier waarop je ons je tips hebt meegegeven. Ik heb genoten. Alle deelnemers die ik gesproken heb waren enthousiast en iedereen heeft zo zijn eigen...

Lees verder
Lisette Willebrand van HRMO-adviseur, Rijkswaterstaat Utrecht, i.h.k.v. Week van het Werkplezier
Het optreden zat precies op het randje van ongemakkelijk/gemakkelijk, zoals wij ook hadden voorbesproken

De presentatie hebben wij als geweldig ervaren. Zoals hij had aangegeven, heeft hij de deelnemers uit hun comfortzone gehaald. Het optreden zat precies op het randje van ongemakkelijk/gemakkelijk,...

Lees verder
Maaike Jansen van Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
Carine Banning

"Zijn speech was van uitzonderlijk niveau"

Carine Banning van Sparq
De bijeenkomst én het optreden van Coen waren heel geslaagd!

Coen heeft ons op een heel leuke manier, met veel humor, de spiegel voorgehouden. Daarbij heeft hij heel goed geluisterd naar de input die hij kreeg, waardoor zijn verhaal zeer herkenbaar was voor...

Lees verder
Yvon van der Maal en Hans van den Bor van Regiobank Utrecht
We hebben alleen maar complimenten gehad zowel van Business Partners als van Oracle-medewerkers

We waren ontzettend tevreden over jouw optreden. We hebben alleen maar complimenten gehad zowel van Business Partners als van Oracle-medewerkers. Je belichtte ook echt de dingen die binnen Oracle...

Lees verder
Frits van Ede van Oracle Nederland B.V.
Zijn optreden bracht humor en lichtheid in de dag

Hoewel ik met Coen het optreden had voorbesproken was het voor mij een zeer positieve verrassing! Zijn optreden bracht humor en lichtheid in de dag op 12 oktober. Dat was een zeer welkome break. Coen ...

Lees verder
Paul van Laarhoven van Inspectie SZW Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
The first keynote about change I've heard that really let me walk the talk

The first keynote about change I've heard that really let me walk the talk; and great entertaiment ...

Eric Mottard van CEO Gruppo Eventoplus, Spain
Coen has a great sense for what is needed in a global corporate environment to get the energy flowing to create a really unique bonding experience.

Coen has a great sense for what is needed in a global corporate environment to get the energy flowing to create a really unique bonding experience. I could not have asked for a better start of our...

Lees verder
Feike Sijbesma van CEO DSM
Ineke Hulsbos

"Op ons P&O-congres gaf hij ook nog inhoudelijk bruikbare tips"

Ineke Hulsbos van Talent Academy

Enthousiast over Coen Jutte?

Offerte opvragen