Leiderschap | Verandermanagement
Gabriël Anthonio
Gabriël Anthonio is spreker en adviseur op het gebied van leiderschap. Hij helpt leiders persoonlijke ontwikkeling te verbinden aan samenwerking, en zet deelnemers met verhalen en praktische handvatten direct aan tot actie.
Talen:
Inzetbaarheid:
Keynote spreker
Inzetbaarheid:
Keynote spreker,
Over Gabriël Anthonio
Prof. dr. Gabriël Anthonio is een veelgevraagd spreker voor congressen, seminars en heidedagen. Zijn lezingen en masterclasses worden steevast gewaardeerd met een 8+. Hij is wetenschapper, bestuurder en adviseur van leiders en professionals bij hun veranderopgaven. Leiderschap benadert hij vanuit het menselijke perspectief: hoe heb je positieve invloed op anderen en hoe geef je betekenis aan wat zich in en om je heen aandient?
In zijn lezingen en boeken komen die worsteling van onze innerlijke wereld en hoe men zich kan verhouden tot de buitenwereld op een inspirerende en verhelderende manier in beeld. Hij werkt altijd van binnen naar buiten. Eerst de persoonlijke reflectie en dan de verbinding maken naar anderen. Zelf en samen reizen zijn hierbij de sleutelbegrippen. Zijn toegankelijke en inspirerende boeken, zoals Het Zwitsers Zakmes van de Leider (2018), Het leven Praat Terug (2019), De Vorstenspiegel (2020), De Sleutels van de Leider (2021), Stilstaan bij Persoonlijk Leiderschap (2023) en Perspectiefrijk Leiderschap (2025) zijn bestsellers. Hij gebruikt in deze boeken de persoonlijke reis en het verhaal om complexe en tegelijk herkenbare situaties te verhelderen, waardoor er een wenkend perspectief ontstaat.
Na vele jaren als bestuurder in publieke organisaties – vaak aangetreden in tijden van crisis – werkt hij nu als Associate Partner bij de Galan Groep. Daarnaast was hij tien jaar bijzonder hoogleraar Leiderschap, Organisaties en Duurzaamheid aan de Rijksuniversiteit Groningen. Per 1 januari 2025 is hij bijzonder hoogleraar aan de Theologische Universiteit Apeldoorn op het thema Waarden Gedreven Leiderschap.
Gabriël is een inspirerende spreker, begeleider van groepen en ondersteuner bij veranderopgaven in organisaties. Hij spreekt niet alleen het verstand aan, maar ook het hart en het gedrag van mensen. Naast theorie en praktijkverhalen biedt hij altijd concrete handvatten om direct mee aan de slag te gaan – zodat leiders hun impact kunnen vergroten, in context, met visie én resultaat.
