Bertrand Duperrin

Über Bertrand Duperrin

Bertrand Duperrin hat einen Master in Rechtswissenschaften – Kedge Business School (ehemals ESC Bordeaux) mit Schwerpunkt E-Management – Master HR. Nach einem Karrierebeginn im Bereich HR-Beratung, insbesondere zu Themen wie interne Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit, trat Bertrand zu Beginn blueKiwi Software bei, einem Pionier der Unternehmenssocialmedia. Dort baute er fünf Jahre lang die Abteilung „Professional Services“ auf und leitete sie, um Kunden bei der Einführung neuer kollaborativer Praktiken zu unterstützen. Im Jahr 2010 trat er Nextmodernity bei – einer Beratungsfirma, die auf Themen der Zusammenarbeit und des Managements im digitalen Zeitalter spezialisiert ist – als Direktor. Er entwickelte diese Praxis sowie eine strategische Partnerschaft mit IBM zur Einführung ihrer kollaborativen Werkzeuge.

Im Jahr 2015 trat er Emakina bei, um die Abteilung für digitale Transformation zu leiten. Dort erweiterte er seinen Tätigkeitsbereich, indem er insbesondere die Dimensionen Kunde und Mitarbeiter sowie die Umsetzung neuer „Arbeits-Erlebnisse“ (einschließlich Zusammenarbeit) in den Mittelpunkt stellte, die notwendig sind, um das Versprechen gegenüber dem Kunden zu erfüllen. Bertrand Duperrin hat regelmäßig als Redner beim Enterprise 2.0 Forum (Paris und Frankfurt), dem Social Business Forum (Mailand), HRTech (Amsterdam), Webcom (Montréal), IBM Business Connect teilgenommen. Er war auch Keynote-Speaker bei Produktlaunches für kollaborative Produkte von IBM;

schließlich trat er als Redner bei internen Veranstaltungen für Unternehmen wie Renault, MMA, Toyota, IBM, Danone… auf.