Persoonlijk Leiderschap | Eigenaarschap | Verbinding en Verandering
Judith Webber brengt duurzame verandering op gang met lezingen over verbindende communicatie, intrinsieke motivatie en leiderschap. Ze laat zien dat échte verandering begint van binnenuit.
Waardering 4.7 van 5 sterren.
Heb je vragen over de kosten, beschikbaarheid of inhoud? Neem contact op met onze consultants, ze helpen je graag.
Judith Webber laat zien dat échte verandering begint van binnenuit. Met een achtergrond in HR, ruim 25 jaar werkervaring en een ontwapenend eerlijke stijl, zet zij mensen aan tot meer leiderschap & eigenaarschap. Haar interactieve lezingen gaan verder dan inspireren: ze raken, activeren en brengen blijvende beweging op gang. Judith combineert scherpe inzichten met speelse werkvormen, waardoor deelnemers niet alleen luisteren, maar ook voelen en doen. Ideaal voor organisaties die een mensgerichte en toekomstbestendige cultuur willen bouwen.
HR-teams, directies, managementteams, management-trainees en veranderprofessionals bij organisaties in verandering. Of het nu gaat om een kick-off, leiderschapstraject, heidag of interne cultuurdag, Judith stemt haar lezingen altijd af op de context en het publiek.
• Verandermanagement
• Intrinsieke motivatie & eigenaarschap
• Verbindende communicatie & aanspreekcultuur
• Persoonlijk leiderschap & zelfkennis
• Duurzame inzetbaarheid & mensgericht organiseren
Als oprichter van PureHuman is Judith naast spreker ook schrijver, zo schreef ze vijf boeken over thema’s als eigenwaarde, persoonlijk leiderschap, authenticiteit en de moed om jezelf te laten zien. In haar werk zoekt Judith steeds naar wat er onder de oppervlakte speelt: wat houdt ons tegen, wat nemen we mee en wat ontstaat er wanneer we daar eerlijk naar durven kijken? Met een achtergrond in HR, changemanagement, organisatieadvies en ervaring als spreker en coach, combineert zij kennis met kwetsbaarheid en levenservaring. Haar scherpe blik, open houding en liefdevolle directheid maken haar een veelgevraagd spreker.
Iedereen wil verandering, totdat blijkt dat we er zelf onderdeel van zijn. We wijzen naar systemen, anderen en omstandigheden, terwijl onze eigen invloed vaak groter is dan we denken. Jij bent de motor van verandering. Ontdek wat er verandert als je niet langer wacht op de ander, maar zelf begint.
Ontdek hoe je anders kunt kijken naar je medewerkers en duurzaam anders kunt omgaan met elkaar, vanuit potentieel eigenaarschap. Een tipje van de sluier? Breng het mens-zijn terug in organisaties. Dit maakt de samenwerking soepeler en effectiever. Leer én ervaar hoe je mensen AANsteekt, op waarde schat, flexibeler van geest maakt en daarmee duurzamer inzetbaar!
Je streeft naar een lerende organisatie, maar feedback geven en ontvangen blijft lastig. Aanspreken schuurt. Er wordt gepraat over elkaar, maar niet genoeg mét elkaar. De brug naar echte verbinding ontbreekt. Verbindende communicatie en écht luisteren creëren veiligheid. Leer én ervaar hoe je samen een open, veilige cultuur bouwt waarin mensen floreren.
In deze tijd helemaal actueel. “Mensen zijn niet te vinden” roept iedereen. Mijn visie is dat ze er wél zijn, maar dat je te zorgen hebt dat je als werkgever aantrekkelijk bent, nu en in de toekomst. Dat je jezelf klaarstoomt voor de volgende generatie medewerkers. Leer (ver)binden & boeien!
De wandelgang is de plek waar gepraat wordt, zonder dat je daar grip op hebt. De wandelgang is echter een symptoom, van elkaar niet (durven) aanspreken. Van zachte heelmeesters, stinkende wonden. Van “Laat maar”. Leer hoe je af kunt komen van de wandelgang én het gesprek in goede banen leidt.
Puntje bij paaltje geloof ik in duurzame verandering van binnenuit. In mensen, in je organisatie. Pas dan verandert er echt iets. Ik zwengel dat met liefde aan.
Deze inhoud is beschikbaar na het accepteren van marketingcookies.
Dank voor de inzichten en energie.
Waardering 4.4 van 5 sterren.
Dank voor de nieuwe inzichten, ik ga ermee aan de slag!
Waardering 4.8 van 5 sterren.
Enthousiasmerend, spiegelend en verbindend!
Waardering 4.7 van 5 sterren.
Ik kijk al weer uit naar de volgende keer dat ik Judith mag horen spreken.
Waardering 4.2 van 5 sterren.
Met haar inzichten laat ze de groep inzien hoe je kunt worden gekozen om wie je bent en wat ieder individu voor waarde te bieden heeft.
Waardering 5.0 van 5 sterren.
With Judith your congress/convention/session/meeting will be highly appreciated by an inspired and very enthousiastic public for many many years.
Waardering 4.5 van 5 sterren.
Wat heb jij een mooi inspirerend verhaal gehouden, ik weet het na 1,5 jaar nog
Waardering 4.5 van 5 sterren.
Judith weet met haar verhaal mensen écht te raken
Waardering 4.8 van 5 sterren.
Judith’s visie betekent een revolutie in werken
Waardering 4.9 van 5 sterren.
Ik ben nog nooit eerder iemand tegengekomen die de zaal zo wist te boeien
Waardering 4.4 van 5 sterren.
Vraag vrijblijvend prijs en beschikbaarheid op. Onze consultants denken persoonlijk met je mee.
Onze specialisten staan klaar om de juiste expertise te koppelen aan jouw doelstellingen.
Ontvang maandelijks de nieuwste inzichten en trends van de meest gevraagde experts, direct in je inbox.
