Structures d'équipe matures | Changement culturel | Leadership en transition
Ancienne leader agile et de réflexion dans une organisation de premier plan, et désormais fondatrice de Bright6 – une agence avec une équipe de gestionnaires de changement seniors. Eveline Erkelens accompagne les leaders et les organisations qui souhaitent et doivent faire les choses différemment.
Nos consultants se feront un plaisir de vous conseiller sur la meilleure façon d’adapter le message pour votre public cible spécifique.
Ancienne leader agile et de réflexion dans une organisation de premier plan, et désormais fondatrice de Bright6 – une agence avec une équipe de gestionnaires de changement seniors. Eveline Erkelens accompagne les leaders et les organisations qui souhaitent et doivent faire les choses différemment. Elle aide à briser les schémas, à réinitialiser les organisations et à construire de nouvelles formes de collaboration.
Ses conférences sont rares : Eveline parle au maximum 10 fois par an – uniquement pour des organisations qui sont bloquées dans d’anciens schémas, mais prêtes pour une nouvelle direction. Que pouvez-vous attendre ? Pas un discours tiré d’un livre, mais une conférence basée sur plus de 200 transformations nationales et internationales, y compris des meilleures pratiques et des échecs honnêtes.
Voyage culturel – Si vous ne changez pas vos habitudes, vos objectifs ne signifient rien !
De la salle de conseil au sol de l’équipe : Eveline montre comment donner forme à un leadership intergénérationnel, comment les équipes évoluent vers des structures matures et comment l’autonomie et la responsabilité deviennent réellement opérationnelles.
Son discours est percutant, disruptif et en même temps imprégné d’humanité. Avec Eveline sur scène, la salle se transforme en un laboratoire d’idées – un endroit où vous souhaitez immédiatement vous engager.
Demandez le tarif et les disponibilités, sans engagement. Nos consultants vous conseillent personnellement.
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