Pierre-Eric Sutter

Over Pierre-Eric Sutter

Pierre-Eric Sutter is arbeidspsycholoog en houder van een masteronderzoek in management. Hij is interventiespecialist in de preventie van beroepsrisico’s (IPRP optie Organisatie) en expert in de evaluatie van mensen en organisaties. In die hoedanigheid begeleidt hij bedrijven bij het optimaliseren van hun sociale prestaties, door het welzijn van werknemers te bevorderen en tegelijkertijd de sociale risico’s waarmee zij te maken hebben te bestrijden.

Sutter is medeoprichter en voorzitter van m@rs-lab, een adviesbureau in management van sociale prestaties en preventie van sociale risico’s. Daarnaast leidt hij KE Conseil, een bedrijf gespecialiseerd in personeelsengineering, en het Observatorium voor het Werkleven, dat sinds 2009 jaarlijks de sociale prestaties in Frankrijk evalueert. Ook is hij directeur van de publicatie van de blog over Sociale Prestaties.

Sutter is een productief auteur op het gebied van management van sociale prestaties, welzijn op het werk en competentiebeheer. Zijn boeken omvatten onder meer Herontdek de zin van je werk (Odile Jacob, 2013), Witboek over sociale prestaties op het werk (mars-lab, 2013, met S. Baggio), De hiërarchische manager – Is er een piloot in de organisatie? (Editea, 2011), Iedereen leider (Dunod, 2011, red. J.-M. Peretti), Bloei op je werk, het is mogelijk! (Ellipses, 2010) en Competentiebeheer, de grote illusie (De Boeck, 2009, met B. Merck), naast diverse andere publicaties en witboeken.

Zijn combinatie van wetenschappelijke expertise, praktijkervaring in organisatieadvies en een uitgebreide publicatielijst geeft Sutter een gezaghebbende stem op het gebied van welzijn en sociale prestaties op de werkvloer.