Terug naar de zoekresultaten

Wishlist

Er zijn geen sprekers in uw wishlist.

Gordon Lokenberg

Gordon Lokenberg

Online en mobile recruitment
Talen : Engels, Nederlands, Duits, Frans

  • Categorieën

  • Communicatie & PR
    • Netwerken
  • Management
    • HRM
  • ICT & Social Media
    • Nieuwe Media
  • Mens & Samenleving
    • Nieuwe werken
  • Inzetbaarheid

  • Lezing
  • Workshop / Masterclass
  • Onderwerpen

  • Hoe ga je van web naar mobile recruitment?
  • Zoeken via internet naar kandidaten en klanten.
  • Hoe meet je de ROI van je online activiteiten recruitment en innovatie?
  • Zichtbaar en vindbaar zijn op het internet Social Media is net werken.

Gordon Lokenberg is recruiter sinds 1999 en specialist op het gebied van online recruitment sinds 2007. Hij is een van de eersten in Nederland die online tools succesvol inzette voor recruitment. Hij is oprichter en partner van een boutique recruitment agency. Naast het opzetten van complexe recruitment trajecten voor verschillende bedrijven, geeft hij workshops en masterclasses over mobile en online recruitment tools, social networking en het vinden en binden van de juiste werknemers.

Lees meer
Gordon Lokenberg is recruiter sinds 1999 en specialist op het gebied van online recruitment sinds 2007. Hij is een van de eersten in Nederland die online tools succesvol inzette voor recruitment. Hij is oprichter en partner van een boutique recruitment agency. Naast het opzetten van complexe recruitment trajecten voor verschillende bedrijven, geeft hij workshops en masterclasses over mobile en online recruitment tools, social networking en het vinden en binden van de juiste werknemers.

Tussen 2005 en 2007 werkte Gordon als international recruiter bij Nedstat. Bij Nedstat kon hij voor het eerst de voordelen benutten van web analytics in online recruitment. In 2008 was hij actief als freelance recruiter bij TomTom waar hij hielp met het verdubbelen van het aantal werknemers. Later werd hij bij Achmea en AtosOrigin ingehuurd om het gebruik van online media in recruitment te optimaliseren en meer recentelijk werkte hij voor Layar en voor Eneco.

Gordon spreekt over het gebruik van online media in recruiting en geeft zowel lezingen als workshops.

Samenvatting inklappen