Benedikt Germanier

Over Benedikt Germanier

Perspectieven voor Verandering Wat motiveert iemand om een succesvolle Wall Street-carrière op te geven, zichzelf en hun gezin halverwege de wereld te verhuizen, en een kans te wagen met een kleine start-up skimerk in de Zwitserse Alpen? Benedikt Germanier was een Hoofdstrateeg bij UBS, verzekerd van alle gemakken van een hoogvliegende carrière in de wereldwijde financiën, toen hij besloot het allemaal in te ruilen om CEO te worden van Zai, een ski-fabrikant met slechts 12 medewerkers in de bergen van Graubünden. In tegenstelling tot zijn collega’s in de bankwereld, werd Benedikt nooit gemotiveerd door bonussen of carrièreglorie. Een professionele skileraar en tenniscoach, hij studeerde economie voordat hij een carrière in de wereldwijde financiën nastreefde. Maar toen de financiële crisis Wall Street op zijn grondvesten deed schudden, werd het verschil tussen zijn waarden en die van de industrie waarin hij werkte pijnlijk duidelijk. Benedikts rol als finance-expert voor topomroepen zoals Bloomberg stelde hem in staat om de reactie van de banken op de crisis te observeren. Hij realiseerde zich snel dat, in plaats van verandering door te voeren, de industrie een strategie van schadebeperking, verhulling en ontkenning aannam. Tegen het advies van collega’s in, verliet hij zijn baan en koos er in plaats daarvan voor om zijn passies te volgen. Terugkerend naar zijn geboorteland Zwitserland, nam hij de rol van CEO bij Zai op zich, en leidde het bedrijf succesvol van een weinig bekende start-up naar een wereldwijd merk met 60 dealers wereldwijd en partners waaronder Bentley Motors en de FIS Wereldkampioenschappen Skiën. Benedikts toespraken zijn een oproep tot actie. Hij heeft een gave om mensen te inspireren, hen de impuls te geven om perspectieven te veranderen en situaties opnieuw te bekijken. Zijn verhaal illustreert wat het betekent om door oude patronen heen te breken en problemen op te lossen. Hij zal de eerste zijn om toe te geven dat dit pad niet altijd gemakkelijk is — maar uiteindelijk worden op waarden gebaseerde beslissingen altijd beloond. Of het nu voor het individu is of op bedrijfsniveau, die eerste moedige stappen van het gebaande pad af nemen, opent altijd deuren naar nieuwe vrijheden.