© Merel Waagmeester
Prof. Dr. Annet de Lange benadrukt het belang van het aannemen van een positieve psychologische benadering van het thema zelfmanagement en succesvol ouder worden op de werkplek.
Door lagere geboortecijfers, een hogere levensverwachting en een stijgende pensioenleeftijd is het thema succesvol ouder worden op de werkplek een actueel en belangrijk onderwerp geworden. In haar werk over dit thema benadrukt Annet de Lange het belang van het aannemen van een positieve psychologische benadering van zelfmanagement en succesvol ouder worden op de werkplek. Met andere woorden, de focus leggen op de sterke punten of voordelen van ouder worden en daar omheen organiseren.
Prof. Dr. Annet de Lange (afgestudeerd met lof in 1995; geregistreerd psycholoog bij het Nederlands Instituut van Psychologen) werkt als hoogleraar Succesvol Ouder Worden op de Werkplek aan de Open Universiteit, Faculteit Psychologie, in Heerlen. Daarnaast is zij gastprofessor aan de Faculteit der Sociale Wetenschappen van de Universiteit van Stavanger in Noorwegen, en aan NTNU, Faculteit Psychologie, in Trondheim, Noorwegen.
Annet heeft uitgebreide ervaring in onderzoek, het schrijven van handboeken en werkboeken over thema’s zoals duurzame inzetbaarheid en inclusief werkgeverschap, en is ook een bekende en veelgevraagde spreker over deze onderwerpen. Ze heeft veel ervaring met presenteren op grote conferenties of bijdragen aan online webinars/masterclasses/ronde tafel discussies, en neemt regelmatig deel aan podcasts.
Annet staat bekend om haar gepassioneerde presentaties en haar vermogen om enthousiasme te genereren bij haar publiek door interactie tijdens webinars, workshops of grootschalige lezingen. “Annet stimuleert echt bewustwording en veranderingen in denken over ouder worden,” merkte een deelnemer op.
Haar werk heeft verschillende prijzen ontvangen, waaronder de BA&O Award voor het beste handboek over duurzame inzetbaarheid, de André Büssing Memorial Prize voor haar onderzoek, de Journal of Occupational Health Psychology Best Paper Award voor haar wetenschappelijke review, en de Praemium Erasmianum Foundation Award voor een uitzonderlijk proefschrift in de sociale wetenschappen.