This site requires JavaScript to render the code.

Need to know how to enable JavaScript? Go here.

Speakers
© Reza Jalilpour
Leadership | Entrepreneurship | Personal Development

prof. dr. mr. Bas Kodden

Bas Kodden est coach en leadership et Professeur de Leadership & Développement Managérial. Il donne des conférences sur le leadership et l'engagement et il est Directeur de l'Executive MBA.

Langue de travail:
Type d'évènement:
Keynote Speaker,Keynote spreker
Type d'évènement:
Keynote Speaker,Keynote spreker,

Sujets traités

1. Word een HELD

Leidinggeven in en aan de organisatie

Doorbreek de vicieuze cirkel: alles draait om leiderschap en de juiste (!) vorm van werkmotivatie

  • De meeste leidinggevenden stappen ‘in’ wanneer ze ‘uit’ moeten stappen, en ‘uit’ wanneer ze ‘in’ moeten stappen
  • Onze triggers van angst, ego en empathie
  • De theorie van Flow en het model van Bevlogenheid
  • Word een HELD (Hoog Energieke Leidingnemende Doener)
  • Ontwikkel het (persoonlijk) leiderschap in anderen: leer leiding laten nemen!

Leidinggeven aan jezelf

4 werkgerelateerde en 4 persoonlijke energiebronnen cruciaal voor bevlogenheid

  • Leer jezelf herkennen en erkennen: Het Enneagram, je duiveltjes, lemniscatisch denken en handelen, kernkwadranten en meer.
  • De meeste leidinggevenden stappen ‘in’ als ze ‘uit’ moeten stappen en stappen ‘uit’ als ze ‘in’ moeten stappen’
  • Stop met Bila’s! En leer om te gaan met de ‘Active Disengaged’: bevers die steeds opnieuw aan jouw stoelpoten en die van andere knagen.
  • Ontwikkel het (persoonlijk) leiderschap in anderen: leer leiding te laten nemen!
  • De CEO als Chief Energy Officer
2. Innovatief Leiderschap - Durf te rebelleren
  • Iedereen is een rebel (maar welke rebel ben jij?)
  • Kill Your Company
  • The Good, The Bad & The Ugly (maar bovenal; The Best) medewerker
  • Blijf relevant (maar hoe?)
  • The Job to be Done-theorie
  • Vuja De vs. Via Negativa: Schrap wat je kunt schrappen!
  • Doe alles. Anders!
3. Leidinggeven aan teams - De Kunst van Duurzaam Presteren
  • De ‘kiss of death’: hoe blijf je als individu én als team duurzaam presteren?
  • Het cruciale belang van werving & selectie en de juiste (interview)technieken voor duurzaam presterende individuen en teams!
  • 21 determinanten voor duurzaam presteren: maar welke zijn de belangrijkste?
  • Model voor Werving & Selectie gebaseerd op langdurig wetenschappelijk onderzoek: ken en gebruik de juiste selectiecriteria!
  • Gebruik Purpose (in plaats van missie en visie) en ontwikkel een ultiem high performing cultuur
  • The Show Must Go On!

Enthousiaste à propos de Bas Kodden?

Demande en ligne