So-Young Kang is Catalyst, Oprichter & CEO van Awaken Group, een multidisciplinaire Transformation Design (TD) firma die strategie, leiderschap en innovatie integreert om ervaringen te ontwerpen die verandering katalyseren. So-Young heeft bijna 20 jaar ervaring in het adviseren van leiders ...
So-Young Kang is Catalyst, Oprichter & CEO van Awaken Group, een multidisciplinaire Transformation Design (TD) firma die strategie, leiderschap en innovatie integreert om ervaringen te ontwerpen die verandering katalyseren. So-Young heeft bijna 20 jaar ervaring in het adviseren van leiders wereldwijd en is een veelgevraagd spreker in de VS, Azië, het Midden-Oosten en Afrika over verschillende onderwerpen met betrekking tot leiderschap, innovatie en transformatie. So-Young houdt van mensen, organisaties en systemen. Zij en haar team werken met individuen, teams en organisaties om wat van binnen (bijv. kernwaarden, onderliggende motivaties) in lijn te brengen met wat van buiten (bijv. strategie, gebruikerservaring, businessmodellen, leiderschap). Simpel gezegd, So-Young en haar team, inclusief Creatieve Samenwerkers, CONSULT + COACH + ONTWERP + DIGITALISEEREN om klanten holistisch te bedienen. Zij is toegewijd aan het dienen van de gemeenschap en richtte in 2000 The Young Professionals Group (YPG) op, een non-profitorganisatie die zich richt op het helpen van studenten bij het realiseren van hun professionele dromen. Zij zit in de raden van Open University West Africa en Love North Korea Ministries. Zij is een gepubliceerde auteur van Inside Out, een boek over wereldwijde leiderschap en innovatie. In 2014 werd zij geselecteerd als Young Global Leader door het World Economic Forum. So-Young heeft een MBA van Harvard Business School en een BA dubbele graad met onderscheiding in Internationale Betrekkingen en Oost-Aziatische studies van de Universiteit van Pennsylvania met een minor in Muziektheorie. Eerdere ervaringen omvatten McKinsey & Company, Citigroup en Chiba Convention Bureau in Japan.