This site requires JavaScript to render the code.

Need to know how to enable JavaScript? Go here.

Speakers
© Reza Jalilpour
Leiderschap | Ondernemerschap | Persoonlijke ontwikkeling

prof. dr. mr. Bas Kodden

Bas Kodden is leiderschapscoach en Hoogleraar Leiderschap & Managementontwikkeling. Hij verzorgt lezingen op het gebied van leiderschap en bevlogenheid en hij is Directeur van het Executive MBA.

Talen:
Inzetbaarheid:
Keynote spreker
Inzetbaarheid:
Keynote spreker,

Onderwerpen

1. Word een HELD

Leidinggeven in en aan de organisatie

Doorbreek de vicieuze cirkel: alles draait om leiderschap en de juiste (!) vorm van werkmotivatie

? De meeste leidinggevenden stappen ‘in’ wanneer ze ‘uit’ moeten stappen, en ‘uit’ wanneer ze ‘in’ moeten stappen
? Onze triggers van angst, ego en empathie
? De theorie van Flow en het model van Bevlogenheid
? Word een HELD (Hoog Energieke Leidingnemende Doener)
? Ontwikkel het (persoonlijk) leiderschap in anderen: leer leiding laten nemen!

Leidinggeven aan jezelf

4 werkgerelateerde en 4 persoonlijke energiebronnen cruciaal voor bevlogenheid

? Leer jezelf herkennen en erkennen: Het Enneagram, je duiveltjes, lemniscatisch denken en handelen, kernkwadranten en meer.
? De meeste leidinggevenden stappen ‘in’ als ze ‘uit’ moeten stappen en stappen ‘uit’ als ze ‘in’ moeten stappen’
? Stop met Bila’s! En leer om te gaan met de ‘Active Disengaged’: bevers die steeds opnieuw aan jouw stoelpoten en die van andere knagen.
? Ontwikkel het (persoonlijk) leiderschap in anderen: leer leiding te laten nemen!
? De CEO als Chief Energy Officer

2. Innovatief Leiderschap - Durf te rebelleren

? Iedereen is een rebel (maar welke rebel ben jij?)
? Kill Your Company
? The Good, The Bad & The Ugly (maar bovenal; The Best) medewerker
? Blijf relevant (maar hoe?)
? The Job to be Done-theorie
? Vuja De vs. Via Negativa: Schrap wat je kunt schrappen!
? Doe alles. Anders!

3. Leidinggeven aan teams - De Kunst van Duurzaam Presteren

? De ‘kiss of death’: hoe blijf je als individu én als team duurzaam presteren?
? Het cruciale belang van werving & selectie en de juiste (interview)technieken voor duurzaam presterende individuen en teams!
? 21 determinanten voor duurzaam presteren: maar welke zijn de belangrijkste?
? Model voor Werving & Selectie gebaseerd op langdurig wetenschappelijk onderzoek: ken en gebruik de juiste selectiecriteria!
? Gebruik Purpose (in plaats van missie en visie) en ontwikkel een ultiem high performing cultuur
? The Show Must Go On!

Referenties

Etienne van Oosten

"De organisatoren van het programma zijn enorm enthousiast over de inhoud van jouw bijdrage. Juist in deze tijd is jouw bijdrage (‘Excelleren in Bevlogen Leiderschap’) superrelevant gebleken voor ...

Lees verder
Etienne van Oosten van directeur United Talent
Bart Voortman

"De deelnemers zijn door jouw verhaal enorm geïnspireerd op het thema Bevlogenheid (dit was het doel). Het mooiste vinden wij (Achmea) dat we nu een concreet handvat in handen hebben (hier was ...

Lees verder
Bart Voortman van directeur Achmea
Edwin van Almkerk

“Wat een bevlogenheid! Alle deelnemers hebben genoten van jouw energie, kennis en ervaring!” (cijfer 10).

Edwin van Almkerk van directeur Inspire, Masterclasses for Professionals

Enthousiast over Bas Kodden?

Offerte opvragen