Gründer von iKapitein und Aqua Mobility
Wesley dos Santos ist Betriebswirt, Redner, Autor, Moderator, aber vor allem Unternehmer mit zwei erfolgreichen Unternehmen (iKapitein und Aqua Mobility). Darüber hinaus kreiert er innovative, zugängliche und wirkungsvolle Medienkonzepte.
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Wesley dos Santos ist Betriebswirt, Redner, Autor, Moderator, aber vor allem Unternehmer mit zwei erfolgreichen Unternehmen (iKapitein und Aqua Mobility). Darüber hinaus kreiert er innovative, zugängliche und wirkungsvolle Medienkonzepte (TV, Social Media und Events), ist bekannt durch seinen TEDX Talk und coacht regelmäßig Menschen, um ihnen zu helfen, ihre Träume zu verwirklichen. Wesley hat einen kapverdischen Hintergrund, ist in Rotterdam (Delfshaven) geboren und aufgewachsen und hat zusammen mit seiner Frau Leticia eine Tochter: Céline Amora.
Bevor Wesley mit dem Unternehmertum begann, schloss er 2013 sein Studium als Betriebswirt ab. Danach arbeitete er vorübergehend beim UWV als Berater für Arbeit & Wirtschaft. Neben seiner Arbeit beschäftigte er sich mit der Konzeptentwicklung und vertiefte sich in das Unternehmertum, was zur Gründung verschiedener Unternehmen und einzigartiger Erfahrungen führte. Von Preisgewinnen bis hin zu Gesprächen mit König Willem Alexander, Königin Maxima und dem Präsidenten von Kap Verde.
Charakteristisch für Wesley sind seine Entschlossenheit, Transparenz, die positive Energie, die er ausstrahlt, sein Sinn für Humor und seine Bescheidenheit. Um seine Träume zu verwirklichen, wendet Wesley immer drei wesentliche Fähigkeiten des 21. Jahrhunderts an: tinkern, hustlen und zirkuläres Denken. In Zusammenarbeit mit dem Verlag A.W. Bruna hat Wesley diese Fähigkeiten in einem inspirierenden Buch mit dem Titel; ‘Unternehmen wie ein Boss’ verarbeitet. In dem Buch erklärt Wesley Schritt für Schritt, was die Fähigkeiten sind, wie er sie entdeckt hat und wie er sie in seinen Unternehmen einsetzt.
Darüber hinaus hat er auch Vorbilder wie den Ballkünstler Soufiane Touzani, den Alleskönner Jandino Asporaat, den Picnic-Gründer Michiel Muller, die ehemalige Fußballspielerin Anouk Hoogendijk, den Künstler Winne, die Jumbo-Topfrau Colette Cloosterman, Emms von der Hip-Hop-Gruppe Broederliefde und den Strafverteidiger Mark Teurlings interviewt, um herauszufinden, wie sie tinkern, hustlen und zirkulär denken, um wie ein Boss zu unternehmen.
Wesley führt mit Liebe und Energie Inspirationssessions während Eröffnungen, Gastvorträgen, Events, Kongressen, Thementagen und Launches über soziales Unternehmertum, Nachhaltigkeit und die für ihn wichtigsten Fähigkeiten für jetzt und in der Zukunft durch: Tinkhustcularity. In den Niederlanden und in der restlichen Welt. Vor Ort oder online. In Englisch oder Niederländisch. Für ein sehr diverses Publikum an den unterschiedlichsten Orten: von internationalen Vorstandszimmern bis zur Schulcafeteria. Immer maßgeschneidert, praktisch und persönlich.
Tüfteln ist eine Methode, Arbeitsform und Denkweise, in der Elemente des forschenden und entwerfenden Lernens zusammenkommen. Es ist ein Prozess des selbstständigen Experimentierens, Ausführens und Verbesserns. Vorstellungskraft, Kreativität, Problemlösungsfähigkeit und Spaß sind dabei essenziell. Es besteht die Möglichkeit, festzustecken und wieder herauszukommen. Der Experimentier- und Lernprozess ist wichtiger als das Ergebnis.
Man erwartet es vielleicht nicht, aber einfaches Tüfteln sorgt oft für eine schönere Welt. Wenn wir zum Beispiel betrachten, wie Chips erfunden wurden, geschah das, weil ein Kunde hartnäckig nach dünneren und härter gebackenen Kartoffeln fragte. Edison hätte nicht gedacht, dass Plattenspieler verwendet würden, um Musik abzuspielen, und der Herzschrittmacher wurde zufällig erfunden, nachdem man mit Frequenzen tüftelte, um den Körper zu erwärmen.
Als Unternehmer ist Tüfteln eine meiner Strategien, um ein Unternehmen aufzubauen. Während der Inspirationssitzungen gehe ich darauf tiefer ein mit Beispielen und erzähle auch maßgeschneidert, wie dies zum Beispiel in der Geschäftswelt, bei Regierungsbehörden und in Schulen geschieht.
Die zweite essenzielle Fähigkeit für die aktuelle und zukünftige Wirtschaft ist das Hustlen. Hustlen bedeutet mit einem tief verwurzelten Antrieb Chancen zu sehen und zu ergreifen. Es ist eine Lebenseinstellung und oft die Fortsetzung des Tüftelns. Es zeigt mehr Mut: ‚Das kann ich, und dafür wirst du bezahlen‘.
Für mich ist ein Hustler jemand, der ein Wachstumsmodell geschaffen oder einen soliden Plan auf der Grundlage des Tüftelns entwickelt hat. Es ist jemand, der sich in unangenehmen Situationen wohlfühlt mit dem eisernen Willen, etwas zu erreichen.
Ein hustlender Mitarbeiter ist zum Beispiel jemand, der Chancen im Geschäftsprozess sieht, einen Plan entwickelt, um ihn zu verbessern, den Plan präsentiert, ausführt und über verschiedene Standorte ausrollt. Es ist jemand, der ständig nach Kooperationen sucht, um sich selbst und das Unternehmen weiter zu verbessern. Hustlen bedeutet mit einem tief verwurzelten Antrieb Chancen zu sehen und zu ergreifen.
Hustlen geht also eigentlich darum, eine opportunistische Haltung zu schaffen. Diese wird in diesem sich verändernden Markt mit immer weniger festen Jobs, weniger Sicherheit und mehr befristeten Verträgen immer wichtiger. Wenn du die Messlatte für dich selbst höher legen und die Kontinuität deines Hustles sichern möchtest, glaube ich, dass es wichtig ist, zirkulär zu denken. Dies bringt mich direkt zur dritten und letzten Fähigkeit des Sets; Zirkularität.
Zirkulär bedeutet für mich, durch Zurückgeben zu wachsen. Und das kann man auf verschiedene Weise interpretieren. Sowohl persönlich als auch geschäftlich. Zirkuläres Denken auf persönliche Weise bedeutet für mich diesen tief verwurzelten Antrieb, den ich beim Hustlen erwähnt habe. Mein tief verwurzelter ‚Drive‘ kommt daher, dass meine Eltern aus Kap Verde nach Holland migriert sind, auf der Suche nach einer besseren Zukunft. Sie haben mir dadurch Perspektiven bieten können und die Möglichkeit, zur Schule zu gehen.
Die Botschaft, die sie mir mitgegeben haben, ist, dass ich alles erreichen kann, solange ich respektvoll, transparent, authentisch und mit Vertrauen hart für meine Träume arbeite. Trotz der Tatsache, dass ich meine Eltern in keiner Weise für das, was sie für mich geopfert haben, zurückzahlen kann, ist mein Plan, ihnen zumindest zu zeigen, dass ich es verstehe, indem ich tue, was ich tue.
Geschäftlich zirkulär zu denken bedeutet für mich, Wissen, Fähigkeiten und Erfahrungen zurückzugeben. Es geht auch darum, Synergien zu schaffen und für unsere Welt zu sorgen. Es war das geschäftliche Denken auf zirkuläre Weise, das mir die Idee gab, etwas an die Flüsse zurückzugeben, auf denen ich mit iKapitein fahren darf. (SDG’s)
Und natürlich kann ich die Flüsse unmöglich zurückzahlen, aber mein Plan ist, zu zeigen, dass ich es verstehe, indem ich Vergnügungsboote entwickle, die mit eingebauten Müllfängern ausgestattet sind. Für jemand anderen bedeutet geschäftliches Denken auf zirkuläre Weise zum Beispiel, intern einen Workshop für Kollegen von Kollegen zu organisieren, über die Bedeutung von Fitness und Vitalität oder die Wiederverwendung von Materialien.
Ich bin davon überzeugt, dass wir mit diesem neuen Set an Fähigkeiten die Welt ein Stück schöner machen. Solange wir weiterhin mit der ‚Mindset‘ eines Hustlers auf zirkuläre Weise tüfteln, können wir mit der Geschwindigkeit der Technologie mithalten. Dieses neue Set an Fähigkeiten ist in jeder Organisation und Situation anwendbar.
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