Jörgen Raymann

Über Jörgen Raymann

Jörgen Raymann ist ein bekannter Radio-/TV-Moderator und präsentierte jahrelang Raymann ist Laat. Jetzt arbeitet er als Chief Inspiration Officer bei Lenard and Lenard und unterstützt Unternehmer und Unternehmen bei dringenden Themen wie Arbeitszufriedenheit, Inklusion & Diversität, Führungskompetenz und den damit verbundenen Elementen wie der Suche nach den richtigen Menschen, Zusammenarbeit, Umgang mit Rückschlägen, Denkweise und Selbstentwicklung der Mitarbeiter. Als Keynote-Speaker versteht er es, viele Menschen zu inspirieren, zu motivieren und zu begeistern – sein Humor und seine Selbstironie stehen dabei im Mittelpunkt.

Jörgen Raymann glaubt an die Kraft der Menschen. Gutes und kluges „Selbstführung“ hilft den Menschen herauszufinden, worin sie gut sind, was ihnen Freude bereitet, was sie glücklich macht und wo sie ansprechen. Jörgen Raymann bringt Menschen in Bewegung und ermutigt sie, offen füreinander zu sein, voneinander zu lernen und einander wertzuschätzen.
„Inspiration ist die Quelle des Erfolgs. Die richtige Denkweise, sich selbst und seine Mitarbeiter kontinuierlich weiterzuentwickeln, mit Leidenschaft und Freude zu arbeiten, die Stärken des anderen zu nutzen und dabei jeden in seiner Würde zu lassen. Resilient zu sein, sodass man, wenn eine Krise einen trifft, zurückfedern und die Richtung ändern kann. Ich liebe es, Menschen zu inspirieren und zu beraten. Und mit dem Einbringen meiner eigenen Erfahrungen und meines Humors mache ich es persönlich und zugänglich.“

Jörgen kann als Keynote-Speaker, Motivations-/Inspirationsredner, Moderator, Interviewer und Diskussionsleiter gebucht werden. Seine Themen sind: Multiplicität (Diversität & Inklusion), (persönliche) Führungskompetenz, Arbeitszufriedenheit.

Über Jörgen Raymann

Als Kind war er immer fasziniert von dem Phänomen Fernsehen. Sein allererster Ferienjob im Alter von 13 Jahren war bei der STVS (dem nationalen Sender von Suriname). Mit 17 moderierte er sein erstes TV-Quiz in Suriname. Nachdem die Kabarettabende in seinem Restaurant in Suriname ein Erfolg waren, wurde er gebeten, ein Silvesterprogramm für das surinamische Fernsehen zu erstellen. Außerdem produzierte er in Suriname „Examen TV“, ein Programm für Abiturienten des VWO, und „Raymann praat laat“.

1998 kam er mit seiner Theatershow nach Deutschland. Während dieser Tour wurde er von der NPS (heute NTR) angesprochen, ob er ein Vorsprechen für ein neues Fernsehprogramm machen wolle, das von Men at Work TV Produkties produziert werden sollte (wo er später auch eine Zeit lang Mitinhaber war). Nach einem Vorsprechen und einer Probeaufnahme wurde er der Moderator von „The Comedy Factory“.

Als er 2001 nach Deutschland zog, erhielt er das Angebot, ein Late-Night-Programm für die NTR zu machen. Das wurde „Raymann ist Laat!“, das sich zu einer der beliebtesten und am längsten laufenden Late-Night-Shows in Deutschland entwickelte.

Motivational Speaking

2008 lernte er Stedman Graham kennen. Er inspirierte Jörgen, „Motivator“ zu werden. Zusammen mit seinem Coach Ron und dessen Tochter Dionne Abdoelhafizkhan entwickelten sie die Hi5: deine Hand als Kompass für den Erfolg. Mit diesen Werkzeugen verbanden sie 3500 Jugendliche mit Unternehmen in Form von Praktikumsplätzen und Arbeitsplätzen. Die Hi5-Bewegung wurde von der Martin Luther King Foundation in Atlanta anerkannt und als einzige Organisation außerhalb Amerikas erhielten sie das Recht, jährlich den MLK-Award zu verleihen. Nach 5 Jahren beschlossen sie, diese nicht subventionierte, sozialgesellschaftliche Organisation zu beenden, und Dionne machte mit IZI Solutions, einer Beratungsfirma, die die Brücke zwischen Jugendlichen, Bildung und Unternehmen schlägt, einen Neuanfang.

Seitdem hält Jörgen maßgeschneiderte Motivationsreden für Organisationen, die Regierung und Jugendliche. Dabei steht der Mensch immer im Mittelpunkt – es geht für Jörgen um die Kraft der Menschen. Gutes und kluges „Selbstführung“ ist der Schlüssel zum Erfolg. Aus seiner eigenen Erfahrung gibt Jörgen seinem Publikum Werkzeuge an die Hand, wie man die Zügel selbst in die Hand nimmt, um seine P.H.D. (Passion, Happiness und Drive) zu finden.

Lenard & Lenard

Seit 2020 ist er aktiv bei Lenard & Lenard als Chief Inspirational Officer tätig. Jörgen konzentrierte sich zunächst darauf, Unternehmen bei der Selbstentwicklung ihrer Mitarbeiter zu unterstützen und Unternehmern mit Mindset-Sitzungen zu helfen, um Resilienz zu entwickeln. Da er sein ganzes Leben Erfahrung in und mit verschiedenen Kulturen hat und sich für Minderheiten einsetzt, beschäftigt er sich derzeit hauptsächlich mit Multiplicität, einer anderen Sichtweise auf Inklusion & Diversität. Der Ausgangspunkt ist dabei die Kraft des Ganzen (Multiplicität), mit dem er unter anderem alle ermutigt, nicht auf die Unterschiede, sondern auf die Gemeinsamkeiten zu schauen, den betriebswirtschaftlichen Aspekt nicht zu vergessen und nicht eine Gruppe als Schuldige zu benennen. (Persönliche) Führungskompetenz und Arbeitszufriedenheit sind Themen, über die er ebenfalls gerne spricht, da diese notwendig sind oder im Zusammenhang mit Multiplicität stehen. Dabei geht es letztendlich darum, das Maximum aus sich selbst und seiner Organisation herauszuholen.

Lenard and Lenard hat die Mission, weltweit das Wissen der Menschen zu verschiedenen dringenden Themen auf unterhaltsame Weise zu erweitern, um ihnen zu ermöglichen, ihre Ambitionen und Ziele zu erreichen. Jörgen hat sich Lenard and Lenard angeschlossen, nachdem er zunächst selbst eine Zeit lang von ihnen unterstützt wurde, um seinen eigenen Sturm zu überstehen und einen neuen Kurs zu setzen.