Apr\u00e8s avoir obtenu son dipl\u00f4me avec mention en \u00e9conomie de gestion des affaires et en psychologie \u00e0 l’Universit\u00e9 de Californie \u00e0 Santa Cruz, Jacob \u00e9tait enthousiaste \u00e0 l’id\u00e9e de rejoindre le monde de l’entreprise. Lors de son premier emploi, on lui a dit qu’il voyagerait \u00e0 travers le pays, rencontrerait des dirigeants et des entrepreneurs, et ferait toutes sortes de travaux passionnants.<\/p>\n
Quelques mois plus tard, il se retrouvait coinc\u00e9 \u00e0 faire de la saisie de donn\u00e9es, des appels \u00e0 froid et des pr\u00e9sentations PowerPoint. Un jour, le PDG est sorti de son joli bureau dans un coin, a remis \u00e0 Jacob un billet de 10 $ et a dit : \u00ab Je suis en retard pour une r\u00e9union, va me chercher une tasse de caf\u00e9, et prends quelque chose pour toi aussi. \u00bb Ce fut le dernier emploi dans une entreprise qu’il a jamais eu.<\/p>\n
Aujourd’hui, Jacob Morgan est un futuriste form\u00e9 et l’une des principales autorit\u00e9s mondiales sur le leadership, l’avenir du travail et l’exp\u00e9rience employ\u00e9. Il est l’auteur \u00e0 succ\u00e8s de quatre livres : The Future Leader (2020), The Employee Experience Advantage (2017), The Future of Work (2014) et The Collaborative Organization (2012). Il prend la parole lors de plus de 50 conf\u00e9rences par an, y compris TED Academy, qui est l’un des plus grands \u00e9v\u00e9nements TED au monde. Il est le fondateur de The Future of Work University sur FutureOfWorkUniversity.com, une plateforme d’\u00e9ducation et de formation en ligne qui propose des cours sur une vari\u00e9t\u00e9 de sujets, y compris le leadership, l’exp\u00e9rience employ\u00e9, l’exp\u00e9rience client et l’entrepreneuriat. Jacob anime deux podcasts populaires : The Future of Work With Jacob Morgan et le Be Your Own Boss Podcast sur l’entrepreneuriat, qu’il produit avec sa femme Blake.<\/p>\n
Son travail a \u00e9t\u00e9 soutenu par les PDG de : Unilever, Cisco, Mastercard, Nestl\u00e9, Best Buy, SAP, KPMG, T-Mobile, Audi, Kaiser Permanente, et bien d’autres. Jacob a \u00e9galement contribu\u00e9 \u00e0 et a \u00e9t\u00e9 cit\u00e9 dans des publications telles que Cosmopolitan, The Wall Street Journal, NPR, CNN, Glamour, le MIT Sloan Management Review, USA Today, et The Harvard Business Review.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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